人類工效學雜志統計源期刊
Chinese Journal of Ergonomics
主管單位：中華人民共和國教育部 主辦單位：中國人類工效學學會;安徽三聯事故預防研究所
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審稿周期
1-3個月
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影響因子
0.43
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發文量
1119
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總被引次數
5985
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全年訂價
￥ 140.00
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H指數
30
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引用半衰期
5.1
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期刊他引率
0.955
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平均引文率
7.8571
- 基本信息：
- ISSN：1006-8309
- CN：34-1147/G3
- 主編：金會慶
- 郵編：230601
- 出版信息：
- 出版地區：安徽
- 出版周期：雙月刊
- 出版語言：中文
- 創刊時間：1995
- 類別：教育
- 收錄信息： 查看更多
- 榮譽信息： 查看更多
人類工效學期刊介紹
《人類工效學》是由中國人類工效學學會;安徽三聯事故預防研究所主辦，中華人民共和國教育部主管的全國性教育類期刊，創刊于1995年，刊號（CN 34-1147/G3，ISSN 1006-8309），全年定價：140.00元/期，雙月刊。該雜志以刊登教育科學論文、評價教育科研成果、探討教育教學規律、傳播教育教學經驗、開展教育學術討論、報道教育研究動態、提供國內外教育信息為主旨，引領教育前沿和熱難點問題研究，助教育經學者成長。該刊級別為統計源期刊，歡迎廣大讀者訂閱。
《人類工效學》期刊欄目主要有：論著 會議報道 技術與方法 研究與探討 綜述
人類工效學歷史收錄情況
- 中文社會科學引文索引-擴展（2008-2009）
- 中國科技核心期刊
- 日本科學技術振興機構數據庫
人類工效學投稿須知
（1）本刊實行雙向匿名審稿制度，來稿請另紙注明作者簡介和聯系方式。
（2）姓名在文題下按序排列，多作者稿署名時須征得其他作者同意，排序應在投稿時確定。接錄用通知后不再改動。獲得各項課題資助的來稿將優先發表（需要在稿件首頁注明）。
（3）來稿注釋應采用腳注形式，連續編號，注釋序號置于標點符號之后。
（4）對文章標題層次編號采用阿拉伯數字。不同層次的數字之間加小圓點隔開，小圓點加在數字的右下角如“1.1”、“1.2”。
（5）按GB/T 7714-2005《文后參考文獻著錄規則》，采用順序編碼制著錄，依照其在文中出現的先后順序用阿拉伯數字加方括號標在右上角。
人類工效學期刊評價報告
| 年度 | 2015 | 2016 | 2017 | 2018 | 2019 | 2020 | 2021 | 2022 |
| 影響因子 | 0.56 | 0.5 | 0.38 | 0.41 | 0.34 | 0.48 | 0.45 | 0.43 |
| 立即指數 | 0.06 | 0.05 | 0.06 | 0.07 | 0 | 0.07 | 0.03 | 0.03 |
| 發文量 | 109 | 96 | 89 | 94 | 87 | 92 | 86 | 87 |
| 引用半衰期 | 5.66 | 6.63 | 6.05 | 5.86 | 5.84 | 6.19 | 5.61 | 5.48 |
| 被引半衰期 | 7.87 | 8.17 | 8.86 | 7.47 | 8.15 | 6.98 | 7.72 | 7.93 |
| 被引次數 | 568 | 565 | 510 | 520 | 487 | 501 | 525 | 506 |
| 期刊他引率 | 0.83 | 0.81 | 0.89 | 0.89 | 0.92 | 0.87 | 0.9 | 0.92 |
| 平均引文率 | 15.9 | 17.9 | 21.5 | 18.2 | 22 | 23.1 | 23 | 20.6 |
人類工效學文獻分析
1、主要引證文獻期刊分析
| 序號 | 期刊 | 涉及文獻量 |
| 1 | 《包裝工程》 | 143 |
| 2 | 《中國安全科學學報》 | 113 |
| 3 | 《心理科學進展》 | 70 |
| 4 | 《心理科學》 | 70 |
| 5 | 《機械設計》 | 63 |
| 6 | 《中國安全生產科學技術》 | 60 |
| 7 | 《工業工程與管理》 | 54 |
| 8 | 《應用心理學》 | 47 |
| 9 | 《科學技術與工程》 | 45 |
| 10 | 《設計》 | 45 |
2、主要參考文獻期刊分析
| 序號 | 期刊 | 涉及文獻量 |
| 1 | 《心理科學》 | 235 |
| 2 | 《心理學報》 | 207 |
| 3 | 《心理科學進展》 | 184 |
| 4 | 《中國安全科學學報》 | 158 |
| 5 | 《應用心理學》 | 79 |
| 6 | 《包裝工程》 | 74 |
| 7 | 《中國臨床心理學雜志》 | 69 |
| 8 | 《中國健康心理學雜志》 | 65 |
| 9 | 《航天醫學與醫學工程》 | 59 |
| 10 | 《工業工程與管理》 | 59 |
人類工效學主要發文機構分析
| 序號 | 機構名稱 | 發文量 | 相關發文主題 |
| 1 | 浙江大學 | 294 | 績效；人機；團隊；心理；人機交互 |
| 2 | 浙江理工大學 | 202 | 可用性；績效；人機；人機交互；創業 |
| 3 | 中國科學院 | 199 | 心理；績效；影響因素；駕駛；自我 |
| 4 | 南京航空航天大學 | 94 | 工效學；居室；民航；居室裝璜；家事活動 |
| 5 | 中國科學院研究生院 | 70 | 滿意度；心理；駕駛；績效；影響因素 |
| 6 | 遼寧師范大學 | 67 | 駕駛；駕駛行為；交通安全；駕駛員；交通心理 |
| 7 | 清華大學 | 62 | 人機；人機交互；駕駛；視覺搜索；工效學 |
| 8 | 西南交通大學 | 43 | 駕駛；人機；駕駛員；交通安全；道路交通 |
| 9 | 同濟大學 | 42 | 企業；駕駛；用戶；公路；城市 |
| 10 | 東北大學 | 42 | 人機；人機交互；可用性；情感；網絡 |
人類工效學期刊文獻
- 高校教師應對方式對職業倦怠的影響研究——心理和諧的中介效應 作者：楚克群; 黃群瑛; 張庭輝; 佘少華；廣西科技師范學院教育科學學院; 廣西來賓546199
- 基于眼動追蹤的扁平化交互元素可用性優化研究 作者：喬歆新; 唐楸琳; 楊琴；浙江工業大學; 杭州310023
- 綜合性大學學院院長勝任特征模型 作者：徐悅; 孔瑜; 田曉明；蘇州大學心理學系; 蘇州215123; 蘇州科技大學心理學系; 蘇州215009
- 創業資源整合對新創企業績效的影響：資源整合能力的中介作用 作者：劉玥伶; 彭學兵; 牛貴如；浙江經貿職業技術學院; 杭州310018; 浙江理工大學; 杭州310018
- 基于VTS測試的NASA-TLX量表主觀疲勞評價的有效性研究 作者：鐘曉; 李健; 劉志鋼; 黃遠春；上海工程技術大學城市軌道交通學院; 人因工程實驗室; 上海201620
- 作者須知
- 基于人體參數測量的某公司包裝標準化設計 作者：孫茂源; 朱建軍；南京航空航天大學經濟與管理學院; 南京211100
- 軍事院校生長干部學員性格與耐力訓練關系研究 作者：王波; 龐志兵; 門楠；陸軍炮兵防空兵學院鄭州校區研究生隊; 450052
投稿常見問題
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請問這本期刊屬于什么級別呢？可用于職稱評定嗎？
人類工效學雜志是由中國人類工效學學會;安徽三聯事故預防研究所主辦的一本統計源期刊，國際刊號：1006-8309，國內刊號：34-1147/G3。人類工效學雜志可用于職稱評定，您可以放心投稿。
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你們能夠提供哪些核心期刊的咨詢服務？
大多數核心期刊我們都是可以提供咨詢服務的。目前核心期刊主要分為以下幾類：1.國內核心：按照權威度排序，社科類：南大核心>南大擴展>北大核心>科技核心 按照權威度排序。工科類：CSCD C庫>CSCD E庫（相當于CSCD擴展）>北大核心>科技核心。2.國外核心（全英文）：按照權威度排序為：SSCI=SCI>EI>ISTP=CPCI。
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想快速發表，可以加急嗎？
為了確保您的職稱評定順利進行，我們建議提前半年到一年開始準備，這樣能夠保證有充足的時間來處理所有相關事宜。如果客戶需要加急服務，我們會與雜志社進行溝通，以確定是否可以提供加急服務。請注意，如果確認可以加急，可能會收取一定的加急費用。
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你們提供的服務可以確保稿件被發表嗎？
期刊編輯會綜合考慮多個因素，如發表范圍、學術價值和原創性等，對稿件進行綜合評估。盡管任何機構均無法保證每篇稿件都會被發表，但我們可以用專業知識和豐富經驗，協助您理解并遵循期刊的發表要求，從而提高您的稿件被發表的機率。
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請問期刊發表的費用如何？
期刊發表的費用因期刊不同而異。根據您的需求，我們會為您推薦性價比最高的期刊，并提供專業的期刊供您選擇。一般來說，只要符合職稱要求，大多數作者都會選擇性價比最高的期刊作為意向期刊進行重點咨詢。我們會為您提供詳細的期刊信息和費用說明，以確保您能夠做出明智的選擇。
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如果稿件被拒，未能成功發表，費用是否可以退還？
一般來說，我們推薦的期刊和您的專業方向、文章情況都是匹配的，極少出現稿件被拒的情況。如果稿件被拒，期刊編輯會提供詳細的拒稿信和建議，以幫助您了解拒稿原因并改進您的稿件。關于退款政策，具體情況可能因期刊不同而異，請您咨詢我們的工作人員以獲取詳細信息。
